Relator alerta de los efectos sobre la salud mental de vivir en un mundo esclavo del crecimiento y la productividad

Aumentar el PIB a toda costa está creando una “marea de mala salud mental” entre las personas en situación de pobreza según un nuevo informe del relator especial Olivier De Schutter

Las personas con rentas más bajas tienen hasta tres veces más probabilidades de sufrir depresión, ansiedad y otras enfermedades mentales comunes que las personas con rentas más altas.

Aquellos con enfermedades mentales comunes o precarios, son los que más sufren estas condiciones, al tiempo que disponen de menos recursos para hacerle frente, lo que crea una crisis de salud mental “que en gran medida se ignora y pasa desapercibida”.

El informe detalla cómo los cambios en las condiciones laborales y las medidas de “flexibilización” del trabajo han dado como resultado, una reducción de las protecciones y los salarios de los trabajadores.

“Sorprendentemente, en la economía gig 24/7 de hoy en día, el desempleo a veces puede ser una opción más saludable que aceptar un trabajo”, dijo De Schutter.

No es un problema exclusivo de los más pobres. “Los efectos sobre la salud mental de vivir en un mundo esclavo del crecimiento, obsesionado con la productividad y la competitividad, se reconocen cada vez más como factores que contribuyen al «agotamiento» entre los profesionales de cuello blanco”, afirmó De Schutter, denunciando que vivimos en “una carrera para aumentar los beneficios de una pequeña élite en la que millones de personas han quedado demasiado enfermas para correr”.(Fuente: Noticias ONU, Foto: ONU México/Luis Arroyo).

Un nuevo documento de trabajo de la OIT expone la importante “brecha salarial de la discapacidad”

Las personas con discapacidad tienen menos probabilidades de formar parte del mercado laboral y tienden a ganar menos cuando lo hacen, según un nuevo documento de trabajo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

Las personas con discapacidad también se enfrentan a tasas de desempleo más elevadas y tienen más probabilidades de trabajar por cuenta propia, según el documento, A study on the employment and wage outcomes of people with disabilities (Estudio sobre los resultados laborales y salariales de las personas con discapacidad).

El documento, que incluye nuevos datos, concluye que las personas con discapacidad que trabajan cobran, de media, un 12% menos por hora que los demás empleados, y que tres cuartas partes de esta diferencia (el 9%) no pueden explicarse por diferencias en la educación, la edad y el tipo de trabajo.  En los países de renta baja y renta media-baja, esta diferencia salarial por discapacidad es mucho mayor, del 26%, y casi la mitad no puede explicarse por diferencias sociodemográficas.

La situación es peor para las mujeres con discapacidad, que también se enfrentan a una importante brecha salarial de género en comparación con sus homólogos masculinos. Por término medio, en 14 países en los que se disponía de datos desglosados por género, existía una diferencia salarial del 6% entre mujeres y hombres con discapacidad en los países desarrollados y del 5% en los países en desarrollo.

Se calcula que 1.300 millones de personas, es decir, casi una de cada seis personas de la población mundial, sufren una discapacidad significativa (cifra de 2021). Con sólo 3 de cada 10 personas con discapacidad activas en el mercado laboral, su tasa global de participación en el mercado laboral es muy baja y los avances hacia una mayor inclusión han sido relativamente lentos.

Los resultados sugieren además que las personas con discapacidad pueden tender hacia el autoempleo debido a la mayor flexibilidad potencial que ofrece en términos de horas de trabajo, acceso a las instalaciones de trabajo y evitar la discriminación.

Además, el documento de la OIT propone una serie de medidas para mejorar la participación de las personas con discapacidad en el mercado laboral, entre las que se incluyen hacer más accesibles la contratación en línea y los procesos relacionados, un mayor apoyo a los empleadores para fomentar la contratación de personas con discapacidad y apoyar a los empleados con discapacidad con medidas de adaptación adecuadas para facilitar su trabajo.

El documento de trabajo forma parte de un proyecto de investigación sobre desigualdades que examina los resultados laborales y salariales de los grupos vulnerables. En febrero de 2024 se publicó un estudio anterior sobre las disparidades laborales y salariales entre las zonas rurales y urbanas.(Fuente: OIT, 28.08.2024).

 

El desempleo mundial en 2024 será del 4,9%

La Organización Internacional del Trabajo ha revisado a la baja la tasa de desempleo mundial para este año que se situará en el 4,9%.

El desempleo disminuye ligeramente frente al 5% de 2023. Sin embargo, la Organización advierte que persisten las desigualdades, con tasas mucho más altas sobre todo entre las mujeres de los países pobres. 

La cifra revisa a la baja la anterior proyección de la OIT del 5,2% para este año. En 2025, el paro se mantendrá en el 4,9%.

En el continente americano, la tasa de paro prevista es del 5,3%.

La agencia calcula que el “déficit de empleo” (que mide el número de personas sin trabajo pero que desean trabajar) se situará en 402 millones de personas en 2024. Esto incluye 183 millones de personas que se contabilizan como desempleadas. (Fuente: Noticias ONU, Foto: OIT/Marcel Crozet).

El desempleo aumentará este año

En 2024 la tasa de desempleo mundial crecerá, pasando de 5,1% en 2023 al 5,2%. Se espera que dos millones de personas más busquen empleo, según los cálculos de la Organización Internacional del Trabajo.

Además, persisten importantes diferencias entre los países de renta alta y baja. Mientras que la tasa de desempleo en 2023 se mantuvo en el 4,5% en los países ricos, fue del 5,7% en los más pobres.

Los ingresos disponibles han disminuido en la mayoría de los países del G20 y, en general, la erosión de los niveles de vida resultante de la inflación "no es probable que se compense rápidamente".

La desigualdad de ingresos también ha aumentado, advierte el estudio, y añade que la erosión de la renta real disponible "es un mal presagio para la demanda agregada y una recuperación económica más sostenida".

Se espera que las tasas de trabajo informal permanezcan estáticas, representando alrededor del 58% de la mano de obra mundial en 2024.(Fuente: Noticias ONU, Foto: OIT/John Isaacs).

El desempleo mundial volverá este año a niveles anteriores a la pandemia

Las cifras globales de desempleo volverán a niveles anteriores a la pandemia en 2023, según las últimas estimaciones de la Organización Internacional del Trabajo que advierte de que la disparidad entre países ricos y pobres se agrava.

El desempleo mundial bajará ligeramente hasta llegar a 191 millones de personas, lo que corresponde a una tasa del 5,3%, una décima menos que en 2022.

La mejora se debe “a una resiliencia mayor a la esperada del mercado laboral de los países de ingreso alto frente a la desaceleración económica”. Sin embargo, en los países en desarrollo, la respuesta a las múltiples crisis se ve limitada por la inflación y los tipos de interés elevados, junto con un riesgo creciente de endeudamiento. Por ello, no se espera que el desempleo en los países de ingresos bajos en general y en África y los Estados Árabes recupere en 2023 los niveles anteriores a la pandemia.

Otras regiones sí han logrado reducir sus tasas de manera substancial, por debajo de los niveles anteriores a la crisis: 6,7% en América Latina y el Caribe (8% en 2019), 6,3% en Europa del Norte, Meridional y Occidental (7% en 2019).- (Fuente: ONU Noticias, Foto: OIT/MArcel Crozet)

La recuperación del mercado laboral se retrasa

La Organización Internacional del Trabajo empeora las previsiones de recuperación del mercado laboral y cree el desempleo se mantendrá por encima de los niveles anteriores al COVID-19 hasta 2023 como mínimo.

Se estima que en 2022 habrá 207 millones de personas desocupadas, en comparación con los 186 millones de 2019.

 

El organismo de la ONU calcula que habrá unos 52 millones de puestos de trabajo menos en comparación con los niveles anteriores a la pandemia, el doble de la estimación anterior de mayo de 2021. Aun así, representa una mejora con respecto a los dos últimos años. En 2021, la OIT calcula que había unos 125 millones de puestos de trabajo menos que antes de la pandemia, y en 2020, 258 millones menos.

 

El director de la Organización dijo que el mercado de trabajo se está recuperando “mucho más lentamente” de lo que esperaban.

 

“Hay varios factores detrás de esta revisión a la baja, pero, claramente, el principal es la persistencia de la pandemia y sus variantes, especialmente ómicron", explicó Guy Ryder.

 

El informe advierte también de que el efecto real es considerablemente mayor, pues muchas personas han abandonado la fuerza de trabajo. Según las proyecciones de la agencia de la ONU, en 2022 la participación laboral se mantendrá en 1,2 puntos porcentuales por debajo de la de 2019.

 

El panorama más negativo para el empleo se dará en Asia Sudoriental y América Latina y el Caribe. (Fuente : Noticias ONU, 17.01.2022, Foto: OIT).

La CEPAL revisa a la baja el crecimiento en América Latina para 2022 hasta el 2,1%

La Comisión Económica para América Latina y el Caribe, la CEPAL, ha revisado a la baja las previsiones de crecimiento para la región en 2022 hasta el 2,1%, frente al 2,9% que estimó en agosto. 

América del Sur crecería un 1,4%, mientras que Centroamérica y México crecerían un 3,3%, y el Caribe (sin incluir Guyana) crecería un 6,1%

 

Según las nuevas proyecciones, la región enfrenta un 2022 muy complejo. “Nuestra región lamentablemente sigue con esta tendencia de baja inversión y productividad. Los niveles de inversión respecto al PIB son los más bajos en tres décadas, hay una muy lenta recuperación del empleo y persistencia de los efectos sociales provocados por la crisis”, resumió la secretaria ejecutiva, Alicia Bárcena.

 

Con las tasas de crecimiento proyectadas para 2021 y 2022, menos de la mitad de los países de la región, 14, habrán logrado recuperar los niveles de actividad de 2019, previo a la crisis.

 

El crecimiento en 2021 de la región, en cambio, se ajustó al alza, hasta el 6,2%. Los países que más crecieron el año pasado, según las estimaciones son Perú (13,5 %), Panamá (12,4 %), y Chile (11,8 %), y los que menos Cuba (0,5 %), Haití (-1,3 %) y Venezuela (-3 %).

 

La CEPAL calcula una tasa de desempleo cercana al 9,7 % en 2021, por debajo del 10,3 % de 2020, pero superior todavía al 8,1 % de 2019 antes de la pandemia.

 

La inflación llegó al 7,1% promedio a noviembre, excluyendo a Argentina, Haití, Surinam y Venezuela, y se espera que estos niveles persistan en 2022 (Fuente: Noticias ONU, 12.01.2022).

Ómicron y la inflación lastran la recuperación de la economía

La economía mundial crecerá un 4% en 2022 y un 3,5% en 2023 después de alcanzar un 5,5% en 2021, según el Informe de las Naciones Unidas sobre la Situación y las Perspectivas de la Economía Mundial.

“La recuperación económica mundial se enfrenta a importantes vientos en contra debido a las nuevas oleadas de infecciones por COVID-19, los problemas del mercado laboral, los persistentes problemas de la cadena de suministro y las crecientes presiones inflacionistas”, señala el informe.

 

Además, los niveles de empleo se mantendrán muy por debajo de los niveles anteriores a la pandemia durante los próximos dos años, y posiblemente más allá.

 

En América Latina y el Caribe, se prevé que el crecimiento del PIB sea del 2,2% en 2022, frente al 6,5% de 2021. El informe advierte que, tras la fuerte recuperación económica del año pasado, la región se enfrenta a un panorama difícil para 2022 y 2023. Se prevé que el crecimiento del PIB en Sudamérica alcance sólo el 1,6% en 2022. Las perspectivas a corto plazo son más favorables para América Central y, especialmente, el Caribe, donde la reanudación del turismo apoyará la recuperación económica. El informe también señala que la creación de empleo ha sido insuficiente en términos de cantidad y calidad. En la mayoría de los países, las tasas de desempleo siguen siendo significativamente más altas que antes de la pandemia. (Fuente: Noticias ONU, Foto: OIT).

La FIFA y la ONU lanzan una campaña para visibilizar los problemas de salud mental

La FIFA, la Organización Mundial de la Salud y la Asociación de Naciones del Sudeste Asiático lanzaron el lunes 2 de agosto, la campaña #ReachOut que busca concienciar sobre los problemas de salud mental, animar a las personas a buscar ayuda cuando la necesiten y tomar medidas diarias para mejorar la salud mental.

La empresa contará con el apoyo de jugadores de fútbol en activo y retirados como la defensa brasileña Aline Pellegrino y el zaguero brasilero Cafú, o la centrocampista española Vero Boquete y el exfutbolista hispano Luís García.

 

El presidente de la FIFA, Gianni Infantino destacó la importancia de la campaña que servirá para concienciar sobre las condiciones de salud mental y fomentar un debate que podría salvar vidas.

 

"La depresión y la ansiedad afectan a un número creciente de personas en todo el mundo, y los jóvenes se encuentran entre los más vulnerables. Mantener una conversación con la familia, los amigos o un profesional de la salud puede ser clave", destacó Infantino.

 

La depresión afecta a más de 260 millones de personas en el mundo, y alrededor de la mitad de las enfermedades mentales comienzan a los 14 años. El suicidio es la cuarta causa de muerte entre los jóvenes de 15 a 29 años.

 

Entre los jugadores de fútbol en activo, el 23% afirma tener trastornos del sueño, mientras que el 9% ha declarado tener depresión y otro 7% sufre ansiedad. Entre los jugadores retirados, estas cifras aumentan, ya que el 28% tiene dificultades para dormir y la depresión y la ansiedad afectan al 13% y al 11% respectivamente.

 

La COVID-19 es un factor más que añadir al problema

 

La pandemia del coronavirus ha aumentado el trabajo a domicilio, el desempleo, el cierre de escuelas y el aislamiento social afectando a personas de todo el mundo. A su vez, los retos para las personas con problemas de salud mental, para quienes el acceso al tratamiento se ha visto interrumpido en muchos casos, son aún mayores.

 

"Mientras continúa la pandemia de COVID-19 es tan importante como siempre cuidar nuestra salud mental y física", recordó el doctor Tedros Adhanom Ghebreyesus, director general de la Organización Mundial de la Salud.

 

"La OMS está encantada de apoyar la campaña #ReachOut, encabezada por la FIFA para animar a la gente a hablar de su salud mental", añadió.

 

La campaña se está compartiendo en los canales digitales de la FIFA, con kits de herramientas multimedia proporcionados a las 211 asociaciones miembro de la institución y a las agencias de medios para facilitar la difusión y el uso dentro y más allá de Europa. (Fuente: Noticias ONU, 02.08.2021)

Tecnologías de última generación para cumplir la Agenda 2030

El uso creciente de plataformas digitales está provocando que cada vez existan tecnologías más avanzadas- En este contexto, la Conferencia de las Naciones Unidas sobre Comercio y Desarrollo (UNCTAD) ha lanzado un informe que alienta a la comunidad internacional a colaborar para mejorar la capacidad tecnológica y desarrollar al mismo tiempo mecanismos legales que sitúen al ser humano en el centro del proceso.
 

En su nuevo informe, la  UNCTAD señala que el avance tecnológico promueve el cambio social y económico, y ofrece los medios necesarios para alcanzar los Objetivos del Desarrollo Sostenible.
 

Para ello, insta a las fuerzas de la comunidad internacional a cooperar para mejorar la capacidad tecnológica a nivel global, a ayudar a los países en desarrollo a la hora de amplificar sus capacidades y a establecer marcos legales que conduzcan a un avance sostenible.
 

La Organización indica que existen diversas formas en las que las tecnologías de última generación pueden mejorar la vida en los países en desarrollo.
 

Por ejemplo, el análisis de datos ayuda a responder a la aparición repentina de enfermedades mortales. En el caso del brote de tifus experimentado en Uganda, el Ministerio de Salud utilizó aplicaciones cartográficas para tomar decisiones sobre cómo distribuir las medicinas y movilizar los equipos sanitarios. Pero estas herramientas no pueden sustituir al conocimiento humano, dado que es necesario estudiar los datos con precisión y pueden producirse errores en los sistemas.
 

Asimismo, la inteligencia artificial permite leer los escáneres digitales de una forma más eficaz que los médicos, pero el empleo de estos mecanismos para tomar decisiones –tradicionalmente– humanas podría provocar que se prescinda de los trabajadores para desempeñar determinadas tareas, desprendiendo a algunos trabajos de su naturaleza sentimental y aumentando las posibilidades de desempleo.
 

Además, los dispositivos con internet permiten a los agricultores comprobar las condiciones del suelo para decidir cuándo plantar. No obstante, el uso de la red despierta preocupaciones con respecto a los derechos de los usuarios. Los progresos en este campo aumentan la accesibilidad de las empresas, los gobiernos y otras entidades a los datos personales de los internautas, amenazando su intimidad e incrementando la necesidad de regular el uso de la información.
 

Por lo tanto, el informe señala que “resulta preciso establecer marcos regulatorios para la recopilación, el uso y el acceso a los datos, para preservar la intimidad y la seguridad, equilibrando al mismo tiempo los derechos colectivos e individuales y permitiendo la innovación del sector privado”, señala el informe. (Fuente: Noticias ONU).

Recomendaciones OIT para transitar hacia una economía formal

Para favorecer la transición hacia la economía formal, la Organización Internacional del Trabajo (OIT),  hace una serie de recomendaciones, entre las que destacan:

-Políticas macroeconómicas de fomento del empleo que respalden la demanda agregada, la inversión productiva y la transformación estructural, promuevan empresas sostenibles, sustenten la confianza de las empresas y corrijan las desigualdades;

-Políticas comerciales, industriales, tributarias, sectoriales y de infraestructura que fomenten el empleo, eleven la productividad y faciliten los procesos de transformación estructural;

-Políticas empresariales que fomenten empresas sostenibles y que favorezcan en particular las condiciones para un entorno propicio, teniendo en cuenta la resolución y las Conclusiones relativas a la promoción de empresas sostenibles, adoptadas por la Conferencia Internacional del Trabajo en su 96.ª reunión (2007), lo que comprende el apoyo a las microempresas, a las pequeñas y medianas empresas, al emprendimiento y a normativas bien diseñadas, transparentes y adecuadamente difundidas que faciliten la transición a la economía formal y una competencia leal;

-Políticas e instituciones para el mercado laboral con el fin de ayudar a los hogares de bajos ingresos a salir de la pobreza y obtener empleos libremente elegidos, tales como: políticas salariales adecuadamente formuladas que incluyan el salario mínimo; dispositivos de protección social que incluyan las transferencias en efectivo; programas de empleo público y mecanismos de garantía; y una mejor divulgación y prestación de servicios de empleo entre las personas ocupadas en la economía informal;

-Políticas de migración laboral que tengan en cuenta las necesidades del mercado de trabajo y que promuevan el trabajo decente y los derechos de los trabajadores migrantes;

-Políticas de educación y de desarrollo de competencias laborales que respalden el aprendizaje a lo largo de la vida, se adecuen a las cambiantes necesidades del mercado laboral y a las nuevas tecnologías y reconozcan los conocimientos adquiridos previamente, por ejemplo, en los sistemas de aprendizaje informales, ampliando así las opciones para la obtención de un empleo formal;

-Medidas integrales de activación que faciliten la transición de la escuela al trabajo, en particular para los jóvenes desfavorecidos, como los mecanismos que garantizan el acceso de los jóvenes a la capacitación y al empleo productivo continuo;

-Medidas para promover la transición desde el desempleo o la inactividad hacia el trabajo, en particular para las personas desempleadas de larga duración, las mujeres y otros grupos desfavorecidos, y

-Sistemas pertinentes, accesibles y actualizados de información sobre el mercado de trabajo. (Fuente: Noticias ONU).

El crecimiento mundial se mantiene en el 3,9% según el FMI

El FMI confía en que la economía mundial crecerá a un ritmo del 3,9% este año y el siguiente, ratificando así sus proyecciones del pasado mes de enero.

 

Pero advierte que "se espera que el crecimiento global se suavizará más allá de un par de años", porque las economías avanzadas, que actualmente crecen por encima de su potencial, regresarán a los niveles habituales, por debajo del ritmo anterior a la crisis, frenadas por el envejecimiento de la población y la débil productividad.

 

El Fondo ha revisado al alza en dos décimas sus pronósticos del pasado mes de enero para Estados Unidos, cuya expansión alcanzará el 2,9% este año y el 2,7% el siguiente, convirtiéndose así en la economía avanzada con mejor evolución gracias, según el organismo, al impacto de la reforma tributaria que entró en vigor en 2018.

 

En el caso de la zona euro, la institución ha mejorado en dos décimas su anterior pronóstico para 2018, hasta el 2,4%, mientras que ha mantenido en el 2% su previsión de crecimiento para el próximo año.

 

Para las economías emergentes mantiene su previsión del 4,9% en 2018 y mejora una décima la de 2019, hasta el 5,1%. En este grupo se confirma la expectativa de que China crezca a un ritmo del 6,6% este año y el 6,4% el siguiente.

 

El FMI ha elevado sus previsiones de crecimiento para España hasta el 2,8 % en el 2018, cuatro décimas más que en enero, y hasta el 2,2 % en el 2019, una décima más.
 

La actividad económica se ralentiza, frente al 3,1% de 2017, pero a menor ritmo de lo calculado a principios de año.

 

La tasa de desempleo español bajará hasta el 15,5% en el 2018 y al 14,8% en el 2019, frente al 17,2% con el que cerró el 2017.

 

No obstante, sigue muy por encima de la del conjunto de la zona euro, que será del 8,4% a finales de año, y solo superada por Grecia, con una estimación para final de ejercicio del 19,8%. (Fuente: Noticias ONU, FMI)

 

Para mayor detalle ir al enlace: informe del FMI: Perspectivas Económicas Mundiales

La obesidad, una epidemia fuera de control en América Latina y el Caribe

La conferencia del Fondo de la ONU para la Alimentación y la Agricultura (FAO) se lleva a cabo esta semana en Montego Bay, Jamaica y destaca cómo el hambre y la obesidad son unos de los principales desafíos en la región.

 

El director general de la FAO instó a los 33 países participantes en la reunión a que luchen de forma simultánea contra la epidemia global de sobrepeso y obesidad, que afecta al 20% de los adultos en la mayoría de los países de la región.

Graziano da Silva aseguró que se debe garantizar a todos el derecho no sólo a la alimentación, sino a que esta sea saludable y adecuada y destacó que la promoción de la agricultura es clave para lograrlo.

“La obesidad se ha convertido en una epidemia fuera de control en nuestra región. Las enfermedades asociadas a esta son la primera causa de muerte y parte de esto tiene que ver con los sistemas alimentarios”, dice Julio Berdegué, subdirector general de la FAO.

Los sistemas alimentarios deben ser más justos, inclusivos y saludables, expresó da Silva, citando como la compra de alimentos de la agricultura familiar es un buen ejemplo de una política social aplicada con éxito en varios países.

El director de la FAO también declaró durante la conferencia regional que los países de América Latina y el Caribe deben mantener el conjunto de políticas, planes y programas de protección social que permitieron una reducción significativa del hambre en los últimos años, asegura el director general de la Fondo de la ONU para la Alimentación y la Agricultura.

El último informe del Fondo resalta que el hambre en la región aumentó entre 2015 y 2016 en 2,5 millones de personas, pasando de 40 a 42,5 millones.

“El incremento ha sido especialmente significativo en Sudamérica, en gran parte debido a la desaceleración económica, crecientes tasas de desempleo y el deterioro de las redes de protección social en algunas economías importantes de la subregión”, dijo.

Centroamérica y el Caribe fueron las únicas subregiones cuyos niveles de hambre continuaron disminuyendo.

“Con toda la experiencia acumulada por los países, la FAO está convencida de que la región es capaz de mejorar la efectividad de sus políticas para llegar a los territorios y comunidades donde se concentra la inseguridad alimentaria”, dijo el jefe de la FAO.

Da Silva destacó como un gran porcentaje de la población de la región continúa sin acceso a la protección social, especialmente en el sector rural. Esto evita que los más vulnerables puedan acceder a la alimentación saludable y medios de vida (Fuente: Noticias ONU).